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Propuestas Económicas Productivas

CIPCA / Septiembre 2014.- El pasado viernes 5 de septiembre, la Federación Sindical de Trabajadores Zafreros de la Caña de Azúcar de Santa Cruz (FSTZCA SC), arribó a un acuerdo con la representación de las instituciones de los Productores Cañeros del departamento,enrelación al pliego petitorio que los trabajadores propusieran, en procura de mejorar sus condiciones laborales y proteger sus derechos durante la zafra de esta gestión.A través de diferentes reuniones de diálogos tripartitos, gestados en la jefatura regional del trabajo, se alcanzó un acuerdo de satisfacción conjunta que protege al sector trabajador y sus intereses salariales, además de otros aspectos relacionados con sus derechos laborales que son respaldados por la Constitución Política del Estado Plurinacional y las normas laborales en actual vigencia.

Uno de los puntos más importantes sobre los acuerdos concretados, gira en torno al incremento salarial de los trabajadores zafreros, quienes han conseguido un aumento del diez por ciento en su pago percibido por tonelada de caña cortada.

El documento concertado, respondió a una mayoría de los puntos señalados en el pliego petitorio elaborado por el conjunto de trabajadoras y trabajadores zafreros y su dirigencia, además del incremento salarial, este acuerdo garantiza otros aspectos importantes como mejoras en las condiciones de vivienda, higiene y salubridad en los campamentos zafreros, atención médica y farmacéutica por parte de los empleadores, todo este proceso, iniciado con la elaboración del pliego petitorio, ahora concertado y aprobado, se realizó con el apoyo de CIPCA,  fos - Solidaridad Socialista y AOS (Solidar Suiza).

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